Войдите или Зарегистрируйтесь.

Нормирование труда на выполнение НИОКР

Цели и задачи: Цель семинара :
Получить умения и навыки нормирования труда на выполнение НИОКР.
Обсудить сложные вопросы оценки затрат рабочего времени отдельных категорий работников.
Освоить навыки проведения фотографии рабочего дня.
Даты проведения:
с 10:00до 18:0017 января
с 10:00до 18:0018 января
Стоимость: 24 100 руб. для физических лиц
  24 100 руб. для юридических лиц
Целевая аудитория: Приглашаются:
Собственники компаний, директора, генеральные директора и их заместители по ключевым направлениям деятельности компании.
Руководители отделов, участков и структурных подразделений.
Руководители и специалисты различных направлений, заинтересованные в получении новых компетенций.
Директора по персоналу, директора по развитию, начальники отделов мотивации и компенсации, начальники ОТиЗ.
Программа: 1. Основы нормирования научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ
Затраты научного труда (количество труда).
Факторы, учитываемые при определении затрат труда, необходимых для создания научно-технической продукции.
Закон убывающей эффективности.
Исследовательские стадии при выполнении НИОКР.
Возникновение нового технического принципа.
Достижение возможности технической реализации.
Достижение уровня экономической эффективности традиционной техники.
Исчерпание возможностей дальнейшего роста эффективности новой техники в рамках неизменного принципа.
Ограниченность прямолинейного подхода к учету затрат рабочего времени в сфере НИОКР.
Возможность продолжения творческой работы за пределами рабочего дня.
Продолжительность официально затрачиваемого рабочего времени не отражает действительных затрат труда исследователя (разработчика).
Документация (технические задания, методические программы, промежуточные отчеты о НИР и др.), улучшающая информированность лиц, участвующих в планировании процесса выполнения работы (в том числе и о величине затрат и сроках ее выполнения).
2. Задачи нормирования труда работников, занятых научно-исследовательскими и опытно-конструкторскими работами
Новые задачи управления и организации труда, решаемые на основе нормирования труда специалистов научно-тематических подразделений.
Величина нормативной трудоемкости научно-технической продукции как база определения сроков, календарного плана производимых работ и определения размеров целевого финансирования.
Бригадный (подрядный) комплекс работ как основа совместного установления нормативной трудоемкости и нормативной величины фонда заработной платы.
Функционирование системы управления процессами научных исследований и разработок.
Определение трудоемкости комплексов работ на каждой стадии и этапе НИР и ОКР.
определение и обоснование необходимого количества коллективного труда и нормативное обоснование фонда оплаты труда по теме (заказу) и в целом для всей организации.
Определение и обоснование трудоемкости производст
Ведущие:
по запросу
Место проведения: Санкт-Петербург, м. Пушкинская, ул. Введенский канал, д.7
Дополнительная информация: В стоимость обучения входит:
Методический материал, кофе-паузы.
По окончании обучения выдается:
Сертификат в объёме 16 часов
В нашем центре предусмотрена гибкая система скидок:
При регистрации на нашем сайте всем новым клиентам предоставляется скидка в размере 5%
Зарегистрируйтесь и оплатите обучение за 30 дней до начала обучения и получите скидку 10%

Оказывается помощь в бронировании гостиниц
 
Сведения
об организаторе
Центр повышения квалификации Лидер, ООО
Кравченко Валентина
(812) 424-56-43
http://www.cpklider.ru
office@cpklider.ru