RabotaVGorode.Ru Все вакансии Все резюме Тренинги Юридические консультацииnew Наши сервисы

В России молодых специалистов ценят больше чем за границей

15 февраля 2016, Общий раздел

Компания Deloitte представила результаты проведенного исследования на международном рынке труда. В отчете отмечается, что российские работодатели охотнее других принимают на работу молодых специалистов. Они активно поддерживают амбиции и даже зарплатные ожидания выпускников.

Такие данные компания получила в ходе проведения опроса молодых специалистов из более, чем 28 стран мира. Опираясь на свой опыт, выпускники оценили усилия компаний по их трудоустройству и проводимой работе с молодежью. Главным вопросом, который был задан исследователями, стал, как работодатели относятся к желанию сотрудников развивать лидерские и профессиональные качества.

По мнению молодых специалистов, лучший работодатель – это тот, который сможет обеспечить баланс между личной жизнью сотрудника и его работой. На это указало 16,8 процентов опрошенных. Важным фактором является и то, предоставляет ли компания возможности для карьерного роста или нет. Молодым специалистам очень важен гибкий график, так как работать по нему гораздо легче и проще.

Если сравнивать российских работодателей с зарубежными компаниями, то первые гораздо охотнее вкладываются в молодых специалистов. Свыше 68% выпускников в России отметили, что компании часто проводят разнообразные тренинги и прочие мероприятия по выработке у сотрудников лидерских качеств. О таких тренингах отметили лишь 52% опрошенных респондентов из других стран.

Тем не менее, те же 54% россиян считают, что работодатели не полностью позволяют их качествам развиваться на работе. Число недовольных за границей больше – около 63%.

Популярные в Городах России профессии
Личный кабинет

Чтобы зайти в кабинет, Вам нужно авторизоваться или зарегистрироваться.