RabotaVGorode.Ru Все вакансии Все резюме Тренинги Юридические консультацииnew Наши сервисы

В новом году работодателям новые обязанности

09 января 2015, Общий раздел

В новом году у российских работодателей появятся новые обязательства и ответственность. Новые обязанности прописаны в трудовом кодексе новой веси РФ.

Следует отметить, что некоторые изменения уже вошли в жизнь в прошлом году. В частности аттестация рабочих мест по трудности выполнения должностных обязанностей была замена на оценку труда работников. Для этого была разработана специальная шкала, по которой и производились все расчеты.

Правила проведения оценки также претерпели изменения. Работодатели должны оценивать труд своих сотрудников, в соответствии с этими правилами. Если они не будут учтены им, придется платить административный штраф. Должностные лица будут облагаться от 5 до 10 тысяч рублей, как и на предпринимателей. Для юридических лиц штраф составит 80 тысяч рублей.

С начала текущего года Минтруд возлагает на всех работодателей обязанность по оплате физкультурных мероприятий на предприятии. Каждый работник, желающий посещать какое-то мероприятие, может получить средства для этого. Оплата работодателем не должна быть меньше 0,2 процента от суммы затрат на подобные мероприятия. То есть работодатель будет компенсировать только часть затрат своего работника.

Новое трудовое законодательство учитывает, прежде всего, интересы работников, поэтому для них создаются удобные условия труда, особое исчисление заработной платы. Все это сможет повысить производительность, а также качество труда.

Популярные в Городах России профессии
Личный кабинет

Чтобы зайти в кабинет, Вам нужно авторизоваться или зарегистрироваться.